Категорија Професионален развој

Иако може да биде примамливо да користите вообичаени прашања за интервју при интервју со кандидати, тргнете по тој пат на ваша опасност. Лошите вработувања не се само скапи; тие можат да влијаат врз моралот на вработените и да му наштетат на угледот на вашата марка. Улогите што треба да се пополнат се различни, како и лицата што аплицираат за нив.

Неизбежните промени во ставовите, технологијата и комуникацијата ќе доведат до нови заедници на оддалечени работници - тоа беше централната теза на книгата „Дигитален номад“ објавена во 1997 година. Брзо напред кон денес и глобалната заедница стана реалност. За 22 години од 1997 година, 4,3 милијарди луѓе излегоа на Интернет со уште 3.

Без разлика дали водете сопствен бизнис или водечки тимови во канцеларија, најдобрите лидери бараат силен сет на квалитети на лидерство за да помогнат позитивно да комуницирате со своите вработени, членовите на тимот и клиентите. Теориите за однесување сугерираат дека лидерски вештини не се вкоренети и можат да се научат - луѓето можат да добијат лидерски квалитети преку учење и учење на овие вештини со текот на времето.

Добивањето на прва работа за дигитален маркетинг на влез на ниво може да изгледа како застрашувачки предизвик, особено кога немате професионално искуство под ременот. Барате форуми, веб-страници за вести и објавувања на LinkedIn, ќе видите луѓе да се жалат за тоа како кандидатите без искуство се тотално навлечени на овој конкурентен пазар на труд.

Во дигиталното време, вашата лична марка се поврзува со вашето присуство на Интернет. Секој може да се истакне и да проектира различни верзии за себе во светот. Дали некогаш си Google? Што наоѓаш? Што велат вашите твитови и објавувања на социјалните мрежи за вас? Дали имате веб-страница да ја поседувате вашата онлајн недвижен имот?

Постојат многу списоци таму со инспиративни понуди за да ги мотивираат читателите да успеат или да размислуваат различно за животот. Јас сум цврст верник дека додека читате цитати од денот можат моќно да ве водат во вистинската насока и да влијаат врз вашите размислувања, презема акција што е најважна.

Без разлика дали водете сопствен бизнис или водечки тимови во канцеларија, најдобрите лидери бараат силен сет на квалитети на лидерство за да помогнат позитивно да комуницирате со своите вработени, членовите на тимот и клиентите. Теориите за однесување сугерираат дека лидерски вештини не се вкоренети и можат да се научат - луѓето можат да добијат лидерски квалитети преку учење и учење на овие вештини со текот на времето.

Да се ​​соочиме, да се мотивираме е тешко - станете рано и навреме, јадете добро избалансирана диета, всушност покажувате во теретана, балансирајте го вашиот работен век и семејните обврски - тешко е да се мачите и дадете приоритет на сите овие одговорности. Потребна е сериозна, постојана, дисциплина што се буди наутро-наутро во 5 часот, за да се развијат секојдневните навики што ќе ви го променат животот.

„Продуктивноста е начин за успех“, велат повеќето книги и курсеви за претприемништво. Оваа изјава станува мотото за оние кои сакаат да ги подобрат вештините за управување со времето: колку повеќе работите и повеќе проекти имате, толку повеќе пари и повеќе успех ќе добиете. Со други зборови, се обидувате да го искористите неизижливото.

Слетувањето за која било работа не е лесно; слетувањето на работата во соништата е уште потешко. Потребна ви е една од најдобрите резимеа за да се истакнете. Но, тоа е само почеток. Секој блог за совети за кариера има заедничко нешто: фиксација за создавање на одлична биографија. Единствениот проблем е што скоро сите овие блогови зборуваат за редовни работи, како што се точките, курсевите што треба да ги вклучите во биографијата, соодветниот стил на пишување, продолжение, формат и неколку основни обрасци за биографии.

Овде сум да ве потсетам дека иако можеби ќе треба да работите во понеделник, да ја платите сметката за кабел и да изгледате презентибилно на таа вечера за забавата следниот викенд, лебдите на карпа низ просторот. Потребни беа експлодирања на супернови од 13,8 милијарди години, судири со галаксии, облаци на гас, крцкање и кондензација, соединенија кои се менуваат и се реплицираат, милиони генерации на живот на Земјата, (и специјалниот момент на вашиот родител во тој концерт на Линид Скинирд), за да се усовршат чудесното, моќен човечки дух што сте вие ​​- внатрешноста на вездата запознаена со сопственото постоење.

Најдобрите работни места за патување ви овозможуваат да остварите приход, правејќи го она што го сакате додека не сте ограничени на една локација. Тешко е да добиете пријава од вашата 9 до 5 работа. За жал, повеќето луѓе минуваат само две недели за една година, што не остава многу простор за патување. И деловното патување може да помогне да се видат нови места, но тешко е да патувате подолг временски период.

There are currently 7.8 billion people on Earth - and the number this about to touch 8 billion in 2023, and 10 billion by 2056 . Unfortunately, the number of jobs isn't increasing fast enough to keep up with the growing population. Furthermore, statistics suggest that 174 million people are likely to be unemployed globally by the end of 2020.